Directeur - Directrice général(e)
Fondation INRIA
Contact
Envoi des candidatures jusqu’au 13 septembre 2021 à blandine.bussiere@fondation-inria.fr, à l’attention de Monsieur Bruno Sportisse, président de la Fondation Inria.
A propos de la structure
Missions
La Fondation Inria recrute son directeur ou sa directrice général(e), dont les missions sont précisées ci-après :
- Mettre en oeuvre les orientations stratégiques de la fondation validées par le conseil d’administration.
- Rendre compte au président, au bureau et au conseil d’administration des actions de la fondation.
- Représenter la fondation pour en assurer la promotion et le développement.
- Contribuer, dans le cadre d’un dialogue étroit avec le président de la fondation, et en concertation notamment avec son conseil d’administration, à l’évolution de ses orientations.
- Proposer des actions de nature à rendre visible le positionnement de la fondation dans son écosystème (renforcement des liens avec Inria, initiatives vers de potentiels mécènes, ouverture vers des acteurs de “la société civile“).
- Diriger et animer l’équipe de la Fondation Inria dans la mise en oeuvre de ses activités (fundraising, montage et suivi de partenariats et de projets, communication, administration et finances, veille).
- Concevoir un plan d'action pluriannuel, assorti d’un budget de réalisation sous différentes hypothèses d’obtention de ressources.
- Réfléchir à des évolutions (statutaires, financières, organisationnelles) permettant de rendre la fondation plus efficace dans la réalisation des missions qui lui ont été confiées par Inria.
Profil & Formations
Compétences métier et profil recherché
• Bonne connaissance et capacité d’analyse du monde économique,
• Bonne connaissance des enjeux du secteur des fondations,
• Expérience prouvée en management d'équipe,
• Compétences entrepreneuriales (dont connaissances juridiques, financières, et de suivi de budget),
• Maîtrise des techniques de négociation et de communication,
• Bonne connaissance des outils numériques,
• Maîtrise de l'anglais.
Qualités recherchées
• Intérêt fort pour le numérique et son impact sur la société,
• Curiosité, ouverture d'esprit et adaptabilité, créativité,
• Empathie et qualité d'écoute, réactivité et rigueur,
• Capacités d'analyse et de synthèse,
• Goût du travail en équipe,
• Capacité à conjuguer exigence et bienveillance,
• Capacité à gérer des projets transverses,
• Fortes capacités de conviction,
• Maturité professionnelle et aisance relationnelle.