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L’engagement des salariés est au cœur des préoccupations de l’entreprise qui doit motiver, fédérer et fidéliser ses collaborateurs. Les dispositifs de mobilisation répondent tant au besoin des organisations à finalité sociale qui en bénéficient qu’aux entreprises qui les organisent. Mais quelle stratégie adopter et comment convaincre en interne ? Comment dépasser les contraintes opérationnelles et évaluer les résultats ?En partenariat avecLe sujet vous intéresse ?Contactez nous à : institut@...
