Directeur/trice régional.e Benenova Paris (CDI)

 

 

 

● Mettre en oeuvre la feuille de route stratégique de l’association co-construite avec le CA, en veillant à l’atteinte des objectifs et à la qualité des actions menées

● Élaborer et coordonner le plan d’action pour assurer la continuité, le rayonnement et le développement des programmes et activités de l’association, en interaction avec l'équipe

● Assurer le pilotage budgétaire et l’organisation administrative de la structure :

○ Construire les budgets prévisionnels, coordonner le suivi budgétaire et produire des informations régulières sur l’état financier de l’association auprès du CA, en lien avec le Trésorier

○ Superviser les activités administratives, comptables et financières mises en oeuvre par l’Office Manager, et participer aux relations avec les partenaires financiers (banques, expert-comptable, commissaire aux comptes, ...)

○ Garantir le respect et l’application des règles et process internes

● Assurer le développement des ressources et le lien avec les partenaires financeurs, dans le respect du projet associatif :

○ Proposer et mettre en oeuvre la stratégie de recherche de fonds (veille proactive, prospection de nouveaux partenaires financiers publics/privés, élaboration de dossiers de demande de subventions…)

○ Assurer le suivi, l’animation et la fidélisation des partenaires financiers

● Piloter l’activité “Entreprises” de Benenova :

○ Identifier les besoins, négocier, structurer et assurer le suivi des partenariats avec les entreprises qui souhaitent engager leurs salariés dans des actions solidaires de terrain (groupes de taille variable, 5 à 50 personnes environ)

○ Assurer la mise en place et l’encadrement des actions proposées, en lien avec l’équipe, et notamment avec la coordinatrice des opérations

● Participer ponctuellement aux actions de terrain proposées par l’association

 

 

 

● Organiser, coordonner et superviser l'activité de l'équipe (objectifs collectifs et individuels, suivi, évaluation, formation, qualité de vie au travail…)

● S’assurer des différents niveaux de coordination, délégation et reporting nécessaires au bon fonctionnement de la structure

● Garantir la cohésion, la motivation et la bonne dynamique d’équipe

● Piloter les recrutements et anticiper les besoins en RH de l'antenne

 

 

 

● Organiser, participer et co-animer la vie des instances : préparation des réunions avec le bureau/CA, assemblées générales, séminaires…

● Reporter au CA, et notamment au bureau, des informations sur l'activité de l’association, son évolution, les problématiques, l'avancement des projets…

● Participer aux échanges et développement du réseau Benenova : projets communs (appels à projets, programmes…), temps forts (séminaires nationaux), partage de bonnes pratiques entre les différentes antennes.

 

 

 

● Définir la stratégie de communication de Benenova Paris et veiller à sa bonne réalisation, en interaction avec l’équipe et en cohérence avec la stratégie du réseau

● Être garant.e de l’image et de la qualité et des messages véhiculés par l’association

● Agir en complémentarité avec les partenaires associatifs et autres acteurs de l’ESS

● Assurer la représentation et développer la notoriété de Benenova Paris sur le territoire francilien, notamment en répondant à des interviews, en organisant ou participant à des événements extérieurs, ...